12月30日下午，集團公司召開學習貫徹黨的二十屆四中全會及省委十二屆八次全會精神專題宣講會。集團公司黨委副書記馮颯主持會議并作宣講，董事長鄧俊出席會議并講話。

會上，馮颯以《深學篤行全會精神 實干擔當賦能發(fā)展》為題，系統(tǒng)解讀了黨的二十屆四中全會提出的“一個關(guān)鍵定位、五大發(fā)展原則、七大發(fā)展目標”，以及省委十二屆八次全會明確的“一條主線、四大特點、三大任務”。她強調(diào)，落實全會精神的關(guān)鍵在于付諸行動，集團需聚焦政治引領、人才支撐、治理效能提升和文化建設四大重點，推動全會精神在企業(yè)內(nèi)部落地生根、見行見效。

結(jié)合集團發(fā)展實際，鄧俊就貫徹落實全會精神提出四項明確要求。一是要清醒認識主業(yè)轉(zhuǎn)型、改革深化、風險防控、人才短板等“四大困境”，大力弘揚斗爭精神，全力以赴攻堅克難；二是以公司治理現(xiàn)代化為牽引，健全法人治理結(jié)構(gòu)，完善“三重一大”決策機制，強化內(nèi)控體系建設，將風險防控嵌入業(yè)務全流程各環(huán)節(jié)；三是深化人才強企戰(zhàn)略，升級內(nèi)部培訓體系，堅決破除“躺平”思想，樹立“兩有兩無”準則，鍛造政治過硬、本領高強的骨干隊伍；四是科學編制“十五五”規(guī)劃，立足全會精神與集團實際精準錨定發(fā)展目標，強化規(guī)劃的前瞻性、系統(tǒng)性與可操作性，確保規(guī)劃高質(zhì)量編制、可落地實施，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅實戰(zhàn)略支撐。

會議最后，鄧俊代表集團領導班子向全體員工致以元旦節(jié)日問候。集團全體干部職工參加會議。